Саяпина

Татьяна Сергеевна

Могу ли я отказаться от изучения второго иностранного языка (китайского) с учетом того, что наш класс спортивный, с усиленными занятиями плаванием? Классный руководитель сказал, что это определено учебным планом и отказаться от языка нельзя. Прав ли он?

В трехкомнатной квартире две комнаты принадлежат трем членам семьи в равных долях. Может ли один собственник сдать свои метры в комнате в аренду? Важно, что в квартире прописаны несовершеннолетние дети.

С 2025 года одиноко проживающие неработающие пенсионеры, инвалиды I и II группы за вывоз мусора не платят. В Подмосковье соцзащита выплачивает компенсацию после оплаты в полном объеме на карту «Мир». В Москве сразу в ЕПД перерасчет делают с учетом льготы. Куда я, как федеральный льготник, прописанный в Москве, должна обращаться за льготой по моему участку в Подмосковье, где я не проживаю постоянно?

Имею два высших образования: 1) диплом специалиста 2016 года выпуска по специальности «Экономическая безопасность»; 2) диплом магистра 2023 года выпуска по направлению «Управление водным транспортом и гидрографическое обеспечение судоходства». Имею опыт работы 8 лет по направлению магистратуры. Насколько понимаю, в моем случае магистратура – это второе высшее образование. Может ли сотрудник отдела кадров отказать мне в трудоустройстве, если в профстандарте написано «бакалавриат», а у меня «магистратура»? Может ли кадровик отказать мне, если у меня диплом магистра без диплома бакалавра?

Работаю в ФБУ. Отправили в командировку на месяц. Снял жилье за 50 тысяч у частника. Составили гражданский договор. Оплату перевел с карты на карту. Получил расписку об оплате от арендодателя. Предприятие выплатило по 550 рублей за сутки и больше не может, так как нет прибыли. Экономии тоже нет. Есть ли какой-нибудь вариант компенсировать мне оплату жилья? На какие законы мне ссылаться?

Я индивидуальный предприниматель, арендую нежилое помещение. Имею ли я право сдать в субаренду часть помещения для религиозной организации? Собственник помещения дал согласие, в договоре аренды прописано, что мы можем это делать.

Устроена в организации на бессрочном трудовом договоре. Поступила на целевое обучение с последующей отработкой в той компании, в которой сейчас работаю. Работодатель говорит, что по окончании обучения со мной будет расторгнут бессрочный трудовой договор и заключен срочный на 3 года. Могу ли я изменить данный пункт в договоре о целевом обучении и указать, что будет заключено дополнительное соглашение без расторжения трудового договора? На что ссылаться при обосновани своей позиции?