Ответственность

14 апреля работодателю поступила докладная записка от сотрудника о нарушении должностных обязанностей другим сотрудником. Назначено служебное расследование. 14 мая издан приказ о вынесении дисциплинарного взыскания. Данный приказ вручен сотруднику под подпись 15 мая. Является ли это нарушением сроков привлечения к дисциплинарной ответственности?

В соответствии с законодательством женщина разово может поднимать до 15 кг. Год тому назад она поднимала гораздо больше во время погрузки вагона (работает проводником в РЖД). Сейчас в связи с  этим есть проблемы со здоровьем. Какая ответственность предусмотрена для РЖД? Куда следует обратиться за компенсацией?

Как можно ознакомиться с истребованной судом записью с видеорегистратора ГИБДД?

Могут ли сотрудники вневедомственной охраны составлять протокол об административном правонарушении за нахождение в состоянии алкогольного опьянения?

Если повестка военкомата была вручена через другие руки, на ней нет моей подписи, а я не явлюсь в военкомат, станет ли военкомат присылать еще повестки, объявлять в розыск, закрывать выезд из страны? 

Правомерно ли в соглашении о неразглашении коммерческой тайны указывать ответственность в виде выплаты штрафа передающей стороной, вводить запрет на совершение какой-либо деятельности и возмещение упущенной выгоды? 

Пиротехническая продукция без сертификата соответствия хранилась на складе рядом с отопительными приборами, произошло возгорание склада. Относится ли данное правонарушение к административным? Какая ответственность и меры взыскания будут наложены на виновных лиц?