Как уволить генерального директора-совладельца ООО?

В силу п. 8 ст. 37 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» решение о прекращении трудовых отношений с единоличным исполнительным органом (генеральным директором) принимается большинством голосов от общего числа голосов участников общества, если необходимость большего числа голосов для принятия такого решения не предусмотрена у4казаннымзаконом или уставом общества.

При этом сам генеральный директор, являющийся участником общества, имеет право на голосование для принятия решения об его увольнении.

Таким образом, при наличии оснований, предусмотренных Трудовым кодексом РФ, трудовым договором или уставом общества, решение об увольнении генерального директора могут принять иные участники общества, в совокупности обладающие большим, чем генеральный директор, числом голосов, если уставом общества не предусмотрено иное число голосов для принятия данного решения.

Основания и процедура увольнения генерального директора, входящего в состав участников общества, не отличаются от оснований и процедуры увольнения генерального директора общества, не являющегося его участником.