«Российской газеты»
Увольнение
Устроилась на работу в государственный детский сад. При устройстве на работу прошла медицинский осмотр. Проработав неделю, получила более привлекательное предложение о работе. Написала заявление на увольнение. Спросила у работодателя, вернут ли мне деньги за медосмотр, на что получила ответ, что тем, кто проработал меньше трех месяцев, деньги не возвращаются. Затем сказали, что если и вернут, то только в конце года. Должен ли работодатель вернуть деньги? Если да, то в какой срок?
Магазин, в котором я работаю, решили закрыть. Мне предлагают работу в другом магазине, но там больше часов по графику и он находится очень далеко от моего места проживания. Руководство предлагает увольнение по соглашению сторон, а я настаиваю на увольнении по сокращению, так как моей вины в закрытии магазина нет. Как быть в этой ситуации?
Уволилась по собственному желанию и перешла работать в аналогичную (конкурирующую) организацию. Работодатель узнал об этом в процессе моего увольнения и удержал из зарплаты штраф за переход к конкурентам, ссылаясь на наличие данного условия в трудовом договоре. Законно ли это?
Я директор ООО, собрался уволиться. За месяц до предполагаемой даты я написал заявление на свое же имя и разослал (всеми возможными способами, в том числе заказными письмами с уведомлением) всем учредителям уведомление о созыве внеочередного собрания по вопросу моего освобождения от должности. Что мне делать, если учредители не явятся на собрание или проголосуют отрицательно по вопросу моего увольнения?
Работаю в городе Клин. Офис компании находится в Москве. Могу ли я запросить пакет документов об увольнении и трудовую книжку на точку в своем городе, чтобы самой не ехать в офис? Имеет ли право работодатель мне в этом отказать и обязать приехать лично?
Выплата пособия по безработице является одной из гарантий социальной поддержки безработным (п. 1 ст. 28 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», далее - Закон о занятости населения). Выплаты пособия по безработице являются полномочием Российской Федерации, переданным для осуществления органам госвласти субъектов РФ. Выплата данного пособия осуществляется за счет субвенций, предоставляемых бюджетам субъектов РФ из федерального бюджета (ст. 7.1 Закона о занятости населения).
